Équipe

Formateur, consultant et expert-conseil en développement organisationnel et en ressources humaines, Pierre Bourbeau compte plus de 16 années d’expérience en leadership de gestion d’organismes communautaires, provinciaux et nationaux, et plus de 15 années en tant que consultant et animateur. Il œuvre dans les secteurs de la culture, de la santé, de l’éducation et du développement communautaire et dans le secteur public.

Pierre a une forte capacité d’analyse et de synthèse qui lui permet de développer des solutions rigoureuses et durables. Il a collaboré sur des initiatives en planification stratégique, en analyse organisationnelle, en ressources humaines, en gouvernance et en gestion du changement. Il anime également des rencontres de travail, de concertation et de réflexion stratégique.

Formatrice, coach et conférencière en milieu organisationnel et scolaire, Micheline Boisvert-Vachon compte plus de 28 années d’expérience en éducation, dont 20 à la direction d’une école.

Micheline a une capacité d’écoute et elle sait identifier rapidement les enjeux qui peuvent nuire au climat d’une école ou d’une organisation. Son arme de choix est de poser les bonnes questions au bon moment. Elle accompagne rigoureusement les leaders pour développer leurs capacités comme gestionnaires et leaders. Micheline a collaboré à des initiatives en gestion du changement, en ressources humaines, en animation de groupes et en développement de contenu de formation à impact élevé.

Formateur, coach et conférencier en milieu organisationnel, Alain Vachon compte plus de 25 années d’expérience en leadership, en gestion d’entreprise, en implication communautaire et plus de 30 années en tant que formateur et animateur. Il a œuvré dans les milieux de l’éducation, de la santé, du développement communautaire ainsi que dans les secteurs privé et public.

Alain a une capacité innée d’identifier les enjeux qui peuvent enliser les groupes et les organisations dans la dysfonction et sa grande force est de ravitailler les gens pour mieux collaborer et atteindre les résultats collectifs établis. Alain a collaboré à des initiatives en planification stratégique, en développement de contenu de formation, en animation de groupe, en ressources humaines, en communications stratégiques (internes et externes), en cohésion communautaire et en gouvernance.

Chargée de projets, Linda Caron compte plus de 20 années d’expérience en milieu professionnel. Elle a œuvré dans les milieux public et parapublic, en santé, en ressources humaines et en gestion-conseil.

Linda offre à chaque Client.e un service attentionné, structuré et surtout une gestion de projets livrés à temps selon des normes de qualité élevées. Linda a collaboré à des initiatives en ressources humaines, en santé organisationnelle, en gestion du rendement, en dotation et en développement de contenu.

Agente de projets, Maxime Pagé est engagée dans plusieurs projets internes et externes chez Discitus. Elle compte à son actif une participation active dans le développement de plans de visibilité et de commandites, dans la création de contenu de formation et de guides pratiques, ainsi que dans des projets de développement organisationnel tels que la planification stratégique et la recherche de marché.

Étudiante à l’Université d’Ottawa en Lettres françaises, Maxime est soucieuse d’accompagner les Client.e.s dans l’atteinte des objectifs. Elle est bien reconnue pour le désir de toujours offrir un travail de qualité en temps requis.

Chargée de projets, Julie Léger compte plus de 10 années d’expérience en recherche, en rédaction et en gestion de projets. Elle a œuvré en tant que gestionnaire principale d’un organisme communautaire et en tant que chercheure en milieux institutionnel et gouvernemental. Elle possède également une solide expérience en tant qu’administratrice au sein de plusieurs conseils d’administration. Julie est extrêmement polyvalente et a une capacité de développer des solutions pratiques à des enjeux et à des situations complexes.

Vous recevrez certainement un appel ou un sondage de Julie qui a aussi la responsabilité de consulter les Client.e.s et les participant.e.s en lien avec leur niveau de satisfaction et afin de faire la collecte de rétroactions pour soutenir notre culture d’amélioration continue.

Agente et chargée de projets, Lisa Breton compte plus de 20 années d’expérience dans le réseau communautaire et institutionnel franco-ontarien en tant qu’agente de liaison communautaire, agente de communications, agente de développement du marché francophone et de directrice générale d’un centre francophone multidisciplinaire. En tant que consultante en développement financier, elle a acquis des compétences dans la rédaction de demandes de subvention, dans la rédaction de plans d’affaires et de plans de communication, dans la gestion de bénévoles et dans l’encadrement de comités et de groupes de travail.

Lisa possède un talent inné pour la résolution de problèmes et l’application de solutions pratiques. Son esprit collaboratif lui permet de créer des partenariats fructueux et de contribuer pleinement à l’atteinte d’objectifs collectifs ou organisationnels. Assurer le succès de ceux⁄celles qu’elle aide ou supervise et les voir réussir est l’un de ses plus grands bonheurs.

Agente et chargée de projets, Katherine Bond compte plus de 14 années d’expérience en service à la clientèle et réclamations, en ventes et promotion (image de marque), et en marketing. Elle a également des compétences en communication, en gestion des ressources humaines, en animation et en formation d’équipes.

En tant qu’agente de développement communautaire au sein d’une OBNL, Katherine a créé des partenariats, géré la publication d’un journal mensuel, et mis en place des systèmes de gestion organisationnelle.

Agente de projets, Lydia Philippe nous apporte son expérience en animation et en gouvernance d’un organisme provincial jeunesse. Étudiante au programme de Sciences politiques et Common law, elle passera quelques mois avec l’équipe Discitus pour mettre en œuvre nos stratégies numériques.

Chargée de la comptabilité, Nicole Fortin compte plusieurs années d’expérience en finances et en comptabilité. Elle assure la charge de la comptabilité pour une large gamme de clients organisationnels en Ontario français.

Nicole a un souci du détail et de la minutie qui font en sorte qu’elle livre toujours un produit de haute qualité. Ses connaissances en finances et ses recherches approfondies contribuent grandement au succès de l’entreprise.

Agente de projets, Renée Morin est infirmière autorisée chez CHEO. Elle est adaptable, persévérante et très débrouillarde et elle met à profit ces aptitudes pour soutenir la réussite des projets internes et externes.